远程中高级运营招聘

远程中高级运营岗位说明

公司：匿名（申请沟通后可见）

人数：1名

薪资：15K 经验丰富者视能力定岗定薪

岗位职责： 1、玩家阵地精细化运营：统筹平台、媒体、论坛等核心玩家阵地的生态维护，制定巡查机制与垃圾广告治理方案，牵头基础用户答疑及高价值问题闭环处理，提升用户活跃度与阵地口碑； 2、数据驱动运营优化：负责后台核心数据跟踪、多维度分析（含用户行为、内容效果、活动转化等），输出结构化数据报告并提炼可落地优化建议，支撑运营策略迭代； 3、运营活动统筹执行：协助策划阶段性运营活动，主导活动后台用户管理、页面生命周期管控及发奖全流程统筹，联动跨部门推进活动落地，对活动参与度、留存率等关键指标负责； 4、海外内容生态搭建：建立海内外热门单机游戏更新动态的常态化监测机制，深度挖掘优质内容素材，指导并协同内容团队完成素材筛选、本地化适配与排版优化，提升内容传播力。 岗位要求 1、经验与学历：2-3年游戏行业相关经验，接受211/985本科及以上应届生（需具备丰富的游戏运营相关实习经历）； 2、游戏认知：深度PC单机游戏玩家，精通海内外单机游戏圈生态、热门IP动态及圈层黑话，具备玩家社群/论坛核心用户或运营经验，能精准洞察玩家需求； 3、核心能力：具备较强的策略思维与统筹协调能力，执行力扎实且注重细节，熟练运用Excel（VLOOKUP、数据透视表等）及常用数据分析工具，能独立完成数据复盘与报告输出； 4、语言与视野：英语CET-4及以上水平，可独立阅读海外游戏更新日志、社群讨论等内容，具备国际化内容视野，能快速捕捉海外游戏圈热点并转化为运营动作； 加分项：有游戏社群从零到一搭建或活动策划落地经验者优先；具备基础图文排版设计能力（如熟悉PS、秀米等工具）者优先。

常见问题